퇴직금 지급 기한 및 세금 계산 (2025년 최신 개정 반영)

퇴직금은 근로자가 일정 기간 근무한 후 퇴사할 때 지급받는 중요한 금전적 보상입니다. 하지만 퇴직금 지급 기한을 놓치거나, 세금 신고를 제대로 하지 않으면 예상치 못한 불이익이 발생할 수 있습니다. 특히 2025년 3월 기준으로 퇴직소득세율이나 감면 혜택이 변경되었는지 확인하는 것이 필수적입니다.

또한, 퇴직금을 제때 지급하지 않으면 법적 문제가 발생할 수 있으며, 지연 이자로 인해 추가적인 비용 부담이 커질 수 있습니다. 사업주뿐만 아니라 근로자도 관련 법규를 숙지하고 있어야 합니다. 이번 글에서는 퇴직금 지급 기한, 퇴직금 계산법, 2025년 세금 계산 방식 등을 완벽히 정리하고, 애드센스 전면광고 클릭을 유도할 수 있는 요소도 추가하여 최적의 블로그 글을 만들어보겠습니다.

퇴직금 지급 기한 (2025년 최신 반영)

퇴직금 지급 기한은 언제까지인가?

퇴직금은 퇴직일로부터 14일 이내에 지급해야 합니다. 이는 근로기준법 제36조에 따라 명확히 규정된 사항입니다. 예외적으로 회사와 근로자가 합의한 경우 지급 기한을 연장할 수 있지만, 원칙적으로 14일을 초과하면 법적 문제가 발생합니다.

퇴직금 지급 지연 시 발생하는 문제

✅ 지연 이자율: 연 20% 적용
✅ 법적 처벌: 3년 이하의 징역 또는 3천만 원 이하의 벌금

📢 회사가 퇴직금을 지급하지 않는다면?
👉 노동청에 신고하면 강제 지급 명령을 받을 수 있으며, 지연 이자를 포함한 금액을 청구할 수 있습니다.

💡 관련 공식 사이트 바로가기
🔗 고용노동부 공식 사이트
🔗 근로복지공단 퇴직금 계산기

퇴직금 계산 방법 (2025년 최신 개정 반영)

퇴직금 지급 대상

✅ 1년 이상 근속한 근로자
✅ 1주 평균 15시간 이상 근무한 근로자 (계약직 포함)

퇴직금 계산 공식

퇴직금 = (1일 평균임금) × (30일) × (총 근속연수)

1일 평균임금 = 퇴직 전 3개월간 총 급여 ÷ 총 일수
근속연수 = 1년 이상 근속한 기간

📌 예제

퇴직 전 3개월 총 급여: 900만 원
1일 평균임금 = 900만 원 ÷ 90일 = 10만 원
근속연수 5년
퇴직금 = 10만 원 × 30일 × 5년 = 1,500만 원

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2025년 퇴직소득세 계산법 및 세율

✅ 2025년 퇴직소득세율 (변동 없음)

과세표준 (퇴직소득)	세율	누진공제액
1,200만 원 이하	6%	0
4,600만 원 이하	15%	108만 원
8,800만 원 이하	24%	522만 원
1억 5천만 원 이하	35%	1,490만 원
3억 원 이하	38%	1,940만 원
3억 원 초과	40%	2,540만 원